A 55 ans, Pierre suit actuellement la formation TSSR en alternance. En complément des apports techniques, il apprécie particulièrement les modules dédiés au développement des soft skills avec la participation à des ateliers CV ou préparation à des entretiens. De plus, les apprenants bénéficient des conseils d’un mentor pendant 6 mois, Pierre échange ainsi avec un membre du projet LinkedOut qui lui propose notamment de participer à des cours d’expression orale.
« Les ateliers soft skills ont facilité ma recherche d’alternance » Sa recherche d’entreprise n’a pas été simple surtout quand le CV est comparé à des profils plus jeunes. Cependant Pierre possède des compétences techniques et relationnelles et mise sur le trio gagnant : motivation, engagement, et organisation ! Aujourd’hui, Pierre est technicien réseau en alternance au sein du groupe Monoprix. Ce début de mission se passe très bien et Pierre souhaiterait continuer au sein de cette entreprise après sa formation. Nous lui souhaitons de réussir dans ses projets.
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Avril 2024
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